工作y（工作业绩简述）

某装修公司装修某栋房屋,其中工作量y与工作时间x(天)的关系式如图所示...

1、设定甲1天的工作量为X，乙一天的工作量为Y，整个工程的总工作量为Z；甲乙合作12天完成，得出：12X+12Y=Z 单独做甲时间是乙的2/3，得出：（Z/X） / （Z/Y）=2/3，即 3Y=2X；分别代入上一个等式可得：20X=Z 30Y=Z，所以甲20天，乙30天；至于费用问题，分开算就行了。

2、张师傅做吊柜4天然后打壁橱5天，同时王师傅做打壁橱9天，共需9天完成。理由是，张王做吊柜的效率比高于打壁橱。做完吊柜后，打壁橱剩下11/15的工作量，而两人的效率是1/12+1/15=3/20，11/15÷3/205。所以合共9天。

3、设甲乙两公司单独完成这项工程各需X天、Y天，则有 15/X+15/Y=1 (9+8)/X+9/Y=1 解方程组得：X=20，Y=60 甲乙两公司单独完成这项工程各需20天、60天。（2）若要求最迟32天完成此工程，请你设计一种方案，既保证按时完工，有最大限度节约资金。

4、(二)、乙方必须按照现场签证及变更图纸的要求保质、保量完成各项工程。 (三)、按合同约定由甲方提供材料、设备，甲方应在材料进场前通知乙方，双方共同验收办理交接手续。 (四)、按合同约定由乙方提供的材料、设备，乙方应在材料到施工现场前通知甲方，材料不合格的甲方有权通知乙方更换，造成的时间延误，由乙方承担责任。

爱因斯坦所说的公式A=x+y+z中,A、X、Y、Z分别代表什么(英语)_百度知...

乘法结合律：三个数相乘，先把前两个数相乘，再和另外一个数相乘，或先把后两个数相乘，再和另外一个数相乘，积不变。乘法结合律公式(a×b)×c=a×(b×c)乘法分配律：两个数的和与一个数相乘，可以先把它们分别与这个数相乘，再将积相加。

逻辑表达式，非0就是x&&y两个字符与，非0。x=y，1。x||y+z&&y-z →1+z&&y-z→1+1-z→-3，非0。！((xy)&&！z||1)→！(1&&！z||1)→！(0||1)→！(1)-0。

对于三元函数F来说，x，y，z的地位是一样的，都是自变量。F对自变量x求偏导数，自变量y，z自然是被看作常量。

第一种理解：dy/dx 中的d是微小的增量的意思，也就是指微小的增量y除以微小的增量x，在函数中是 微分的意思。第二种理解：dy/dx可以理解为y对x求导，也可以理解为微商，即微分的商。

空调Y型过滤器工作原理与清洗安装方法

Y型过滤器工作原理Y型水过滤器，是除去液体中少量固体颗粒的小型设备，可保护设备的正常工作，Y型过滤器是输送介质管道上不可缺少的一种装置，通常安装在减压阀、泄压阀、定水位阀或其它设备的进口端，用来消除介质中的杂质，以保护阀门及设备的正常使用。

y型过滤器正确安装方法：首先，在安装之前，应该要认真清洗Y型过滤器所有管道的螺纹连接表面，使用管道密封胶或特氟龙带（聚四氟乙烯）要适量。末端螺纹不做处理，以避免使密封胶或特氟龙带进入管路系统。其次，对Y型过滤器可以进行水平安装，也可以采用垂直向下安装的方式。

Y型过滤器的安装方法： 在安装Y型过滤器之前，必须彻底清洗管道和螺纹连接表面。应使用适量的管道密封胶或特氟龙带（聚四氟乙烯）。请注意，末端螺纹不做处理，以避免使密封胶或特氟龙带进入管路系统。 Y型过滤器可以水平安装，也可以垂直向下安装。在安装时，请注意垫片的材质。

原理 Y型过滤器是输送流体介质的管道系统中不可缺少的一种过滤装置。Y型过滤器通常安装在减压阀、泄压阀、截止阀（比如室内暖气管路的进水端）或其它设备的进口端，用来清除介质中的杂质，以保护阀门及设备的正常使用。Y型过滤器的结构先进，阻力小，排污方便。

Y理论认为员工视工作如休息、娱乐一般自然。

1、微软里的员工好像从不限制员工穿什么，只要工作好就OK 了。

2、相对地，Y理论则持积极态度，认为人们能够自我驱动，主动承担责任，并将工作视为与休息和娱乐一样自然。为了激发员工潜力，Y理论提倡建立良好的人际关系，鼓励员工参与决策，并提供具有挑战性和责任感的工作。X理论将低级需求视为驱动行为的主要因素，而Y理论则认为高级需求才是主导。

3、员工视工作如休息、娱乐一般自然 2如果员工对某项工作做出承诺，他们就会进行自我指导和自我控制以完成任务 3一般而言，每个人不仅能够承担责任，而且会主动寻求承担责任 4绝大多数人都具备做出正确决策的能力，而不仅仅是管理者具有这个能力。

4、一般人并不是天生就不喜欢工作，大多数人员工视工作如休息、娱乐一般自然 。工作到底是一种满足还是一种处罚，要视环境而定。大多数人愿意对工作、对他人负责，人们愿意实行自我管理和自我控制来完成应当完成的目标。人具有自我指导和自我表现控制的愿望。

5、与这些消极的人性观点相对照，麦格雷戈还提出Y理论，它基于这机关报假设：A、员工视工作如休息、娱乐一般自然。B、如果员工对某些工作作出承诺，他们会进行自我指导和自我控制，以完成任务。C、一般而言，每个人不仅能够承担责任，而且会主动寻求承担责任。

6、新观点(Y理论)：一般人并不是天生就不喜欢工作，大多数人员工视工作如休息、娱乐一般自然 。工作到底是一种满足还是一种处罚，要视环境而定。大多数人愿意对工作、对他人负责，人们愿意实行自我管理和自我控制来完成应当完成的目标。人具有自我指导和自我表现控制的愿望。

进工厂上班,真的会毁了年轻人吗?为什么?

一说到工厂，多数人就想到在恶劣的工作环境下，做着工作强度大、流水线操作、无技术含量的工作，如果是这样的工厂真的会毁掉年轻人。另外，工厂也分为不同的类型，且厂内岗位、工种、工作所需技能不同，所以进入工厂上班，是否会毁掉年轻人不能一概而论。

同时因为过度加班造成的劳累，下班后只能抓紧时间休息补觉，也没有业余活动，交际圈子也很狭窄，这就会进一步造成年轻人眼界狭窄。不可能跳出这个固有的圈子，更不要提改变现状了。

年轻人出来打工会被朋友看不起的，没有面子的，而且是没有前途的。